Lowongan Kerja PT Suryaraya Rubberindo Industries Cileungsi Bogor Via Website

Merekrut.com – PT Suryaraya Rubberindo Industries (Astra Group) memiliki visi untuk menjadi produsen ban motor terbaik dan nomor satu di Indonesia. Untuk mencapai visi tersebut, perusahaan mengembangan strategi dan misi peningkatan riset teknologi, kontrol ketat atas kualitas hasil produksi, peningkatan pelayanan kepada pelanggan, budaya mutu dalam segala bidang, serta peningkatan benefit bagi segenap stake-holders secara berkesinambungan.

Perusahaan berinvestasi secara substansial setiap tahun dalam manajemen pelatihan, pengembangan karir, kesehatan dan keselamatan demi terciptanya Sumber Daya Manusia yang kreatif, inovatif dan kompetitif untuk menunjang pencapaian visi dan misi.

PT Suryaraya Rubberindo Industries

11 POSISI LOWONGAN DIBUTUHKAN :

1. Sales Analyst (FDR)

Rincian Tugas :

• Memastikan pencapaian target sales in, sales out dan sales activity yang dilakukan oleh Main Dealer.
  Melakukan review secara berkala terhadap performance Main Dealer.
  Melakukan kunjungan / survey market.
  Membuat analisa laporan secara rinci dan jelas.
  Membuat project activity sales.

Persyaratan :

• Usia Maks. 28 tahun
  Memiliki kemampuan Planing analisa
  Memiliki Logic thinking yang baik
  Memiliki pemahaman Marketing Mix 7P (Product, Price, Promotion, Place, Process, People, Phisychal Evidence)
  Memiliki pemahaman brand awareness, brand funnel, BTL
  Memiliki pemahaman ekonomi macro, micro (Statistic, Potensi area, Market share dll)
  Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office (Excel, Power BI, dll)
  Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial
  Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team (Teamwork)
  Biasa bekerja dengan target / deadline
  Diutamakan berpengalaman
  IPK/ GPA Min. 3.00
  Pendidikan : S1 – Teknik Industri / Manajemen / Komunikasi.

2. EHS & ESG Analyst

Rincian Tugas :

• Mengembangkan sistem audit internal dan eksternal terkait pengelolaan EHS Management system sesuai ketentuan standar (ISO 14001, 45001, SMK3, PROPER & AGC).
  Merencanakan dan melakukan audit / assesement internal terhadap implementasi EHS management.
  Menganalisa dan mengevaluasi hasil audit / assesement internal safety management system, serta melakukan evaluasi efektifitas perbaikan yang dilakukan.
  Merencanakan, mengkordinasi, mengarahkan, memfasilitasi Safety Audit dari pihak eksternal dan instansi pemerintah terkait pengelolaan EHS management system (ISO 14001, 45001, SMK3, PROPER & AGC).
  Merencanakan, mengkordinasi, mengarahkan, memfasilitasi Safety Audit dari shareholder.
  Merancang dan menyusun laporan kinerja safety performance secara berkala.
  Melakukan identifikasi dan analisis ketentuan / panduan program SDGs pemerintah dan ketentuan / panduan sustainability bisnis pemegang saham.
  Membuat konsep dasar program dan target ESG.
  Membuat, menganalisa, mengevaluasi dan merekomendasikan serta mengendalikan dokumen program ESG.
  Membuat draft dokumen pelaporan kinerja implementasi program ESG.
  Melakukan komunikasi dan koordinasi implementasi program ESG dengan AFFCO.

Persyaratan :

• Usia Maks. 28 tahun
  Memiliki kemampuan Planing analisa
  Memiliki Logic thinking yang baik
  Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office (Excel: fitur Macro)
  Memiliki pemahaman Risk Assesement, Fire Prevention & Mitigation
  Memahami sistem management (ISO:14001, 45001, SMK3, PROPER & AGC)
  Memahami regulasi LK3
  Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial
  Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team (Teamwork)
  Biasa bekerja dengan target / deadline
  Diutamakan berpengalaman
  IPK/ GPA Min. 3.00
  Pendidikan : S1 – Teknik Lingkungan / K3

3. Engineering Purchasing Officer

Deskripsi Pekerjaan :

• Pemantauan proses pembelian aktifitas proses Procure to Pay (PR PO Monitoring pengiriman & Pembayaran).
  Monitoring dan follow up proses claim kepada pihak supplier.
  Melakukan monitoring proses Multisource Supplier.
  Mendukung pelaksanaan LK3 & GCG.
  Membuat dan melaksanakan improvement.

Persyaratan :

• Usia Maks. 28 tahun
  Memiliki sertifikat vaksin ke 3 (Booster)
  Memiliki kemampuan Planing analisa
  Memiliki Logic thinking yang baik
  Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office (Excel: fitur Macro)
  Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial
  Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team (Teamwork)
  Biasa bekerja dengan target / deadline
  Diutamakan berpengalaman
  IPK/ GPA Min. 3.00
  Pendidikan : S1 – Teknik Mesin / Teknik Sipil.

4. Production Operator

Persyaratan :

• Laki – laki
  Usia Min. 18 tahun Maks. 21 tahun
  Memiliki sertifikat vaksin tahap 3 (Booster)
  Pendidikan SMK Teknologi dan Industri / SMA IPA
  Nilai rata-rata Matematika per semester min. 7 (untuk TA 2020 – dst.)
  Nilai rata-rata Matematika UAS dan UAN min. 4,5 (untuk TA 2019, 2018, dst.)
  Tinggi Badan Min. 163 cm
  Tidak sedang menjalani perkuliahan
  Tidak Berkacamata / Softlens
  Tidak memiliki kelainan mata (minus/plus/butawarna)

5. Corp. Internal Audit Officer

Deskripsi Pekerjaan :

• Menjalankan peran analisa dalam melakukan penelusuran dan pembuktian melalui pemrosesan data dan transaksi secara independen.
  Melakukan analisa resiko dan dampak secara komprehensif agar dapat menjadi informasi dan pertimbangan bagi manajemen dalam mengambil keputusan.

Persyaratan :

• Usia Maks. 28 tahun
  Memiliki sertifikat vaksin ke 3 (Booster)
  Memiliki kemampuan Planing analisa
  Memiliki Logic thinking yang baik
  Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office
  Memiliki pemahaman faktor kontrol dalam implementasi Good Corporate Governance (GCG)
  Memiliki minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial
  Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team (Teamwork)
  Biasa bekerja dengan target / deadline
  Diutamakan berpengalaman Internal Audit
  IPK/ GPA Min. 3.00
  Pendidikan : S1 – Akuntansi / Teknik Industri.

6. Marketing Promotion Social Media Junior Officer – Below The Line (BTL)

Deskripsi Pekerjaan :

• Merencanakan, melaksanakan dan mengevaluasi kegiatan promosi BTL, baik secara offline maupun secara online, untuk membangun relasi dan meningkatkan engagement
  Merencanakan dan melaksanakan kegiatan launching terhadap produk FDR
  Merencanakan dan melaksanakan kegiatan promosi melalui racing event, community event, school event, maupun exhibition
  Menjalin hubungan serta mengadakan kegiatan bersama dengan komunitas pengguna sepeda motor, baik secara offline maupun online
  Menjalin hubungan serta kerjasama dengan wartawan dan blogger

Persyaratan :

• Usia Maks. 25 tahun
  Memiliki sertifikat vaksin ke 3 (Booster)
  Memiliki kemampuan Planing Analisa
  Memiliki Logic thinking yang baik
  Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office
  Memiliki kemampuan basic design grafis, basic Fotografi & Videografi
  Memiliki kemampuan menggunakan perangkat Fotografi & Videografi, Seperti: Camera, Drone, dll.
  Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial
  Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team (Teamwork)
  Biasa bekerja dengan target / deadline
  Diutamakan berpengalaman
  IPK/ GPA Min. 3.00
  Pendidikan : D3 – Design Komunikasi Visual / Design Grafis / Multimedia / Hubungan Masyarakat (PR) / Teknik Industri.

7. IT Operation (Sect. Head)

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan proses analisa atas kebutuhan proses dari Sistem Development di area manufacuring dan menentukan teknologi yang tepat dalam mendukung kebutuhan tersebut.

Persyaratan :

• Usia Maks. 28 tahun
  Memiliki sertifikat vaksin ke 3 (Booster)
  Memiliki kemampuan Planing analisa
  Memiliki Logic thinking yang baik
  Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office (Excel: fitur Macro)
  Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial
  Mampu mengoperasikan fungsi query SQL
  Mampu melakukan pemrogram menggunakan framework spring (java), angular (typescript), ionic (typescript).
  Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team (Teamwork)
  Biasa bekerja dengan target / deadline
  Diutamakan berpengalaman
  IPK/ GPA Min. 3.00
  Pendidikan : S1 – Teknik Informatika / Sistem Informasi / Sistem Informatika.

8. Forklift Operator

Persyaratan :

• Laki – laki
  Usia Maks. 35 tahun
  Memiliki setifikat vaksin tahap 3 (Booster)
  Pendidikan SMK Teknologi dan Industri / SMA IPA
  Nilai rata-rata Matematika UAN dan UAS Min. 4,5
  Tinggi Badan Min. 163 cm
  Tidak Berkacamata / Softlens
  Tidak memiliki kelainan mata (minus/plus/butawarna)
  Memiliki SIO forklift yang tersertifikasi Kemnaker ( bukan SIO Internal )
  Pengalaman sebagai operator forklift min. 1 tahun

9. System Intergration (Sect. Head)

Deskripsi Pekerjaan :

• Melakukan proses pengadaan, pencatatan, instalasi/konfigurasi, perawatan dan penanganan perbaikan level 1 atas seluruh infrastruktur pendukung sistem informasi.

Persyaratan :

• Usia Maks. 28 tahun
  Memiliki sertifikat vaksin tahap 3 (Booster)
  Memiliki kemampuan Planing analisa
  Memiliki Konseptual & Logikal thinking yang baik
  Memiliki pengetahuan mengenai Data Analytic
  Mampu mengoperasikan fungsi query SQL
  Mampu melakukan pemrogram menggunakan framework spring (java), angular (typescript), ionic (typescript).
  Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial
  Diutamakan berpengalaman
  IPK/ GPA Min. 3.00
  Pendidikan : S1 – Sistem Informatika / Sistem Informatika / Ilmu Komputer

10. Process Engineering Mixing

Deskripsi Pekerjaan :

• Menyusun dan merencanakan strategy process Engineering,
  Melakukan kegiatan terealisasinya masproduction material, proses, mesin, tool dan product baru,
  Melakukan kegiatan improvement, Riset & Development proses Engineering yang sudah berjalan dan berkelanjutan.

Persyaratan :

• Usia Maks. 25 tahun
  Memiliki kemampuan Planing Analisa
  Memiliki pemahaman & minat industri Polimer (Karet)
  Memiliki Logic thinking yang baik
  Memiliki kemampuan Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team (Teamwork)
  Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office (Excel: level advance)
  Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial
  Biasa bekerja dengan target / deadline
  Diutamakan berpengalaman
  IPK/ GPA Min. 3.00
  Pendidikan : D3 – Kimia Murni / Teknik Kimia / Teknik Pengolahan Karet & Plastik

11. Change Man. & Policy Analyst

Deskripsi Pekerjaan :

• Membuat dan melakukan update policy perusahaan untuk sesuai dengan peraturan yang berlaku pada perusahaan Grup dan pemerintah.
  Melakukan countercheck terhadap bisnis proses yang berjalan dan membantu penerapan implementasi perubahan bisnis proses agar sesuai dengan target dan tujuan.

Persyaratan :

• Usia Maks. 28 tahun
  Memiliki kemampuan Planing analisa
  Memiliki Logic thinking yang baik
  Memiliki kemampuan mengoperasikan Microsoft Office (Ms. Word, Ms. Excel dll.)
  Minat dan paham dengan dunia Manufacture / Industrial
  Komunikasi baik dan dapat bekerjasama dengan team (Teamwork)
  Memahami konsep policy dan penerapan change management
  Biasa bekerja dengan target / deadline
  Diutamakan berpengalaman
  IPK/ GPA Min. 3.00
  Pendidikan : S1 Teknik Industri / Akuntansi / Hukum.

CARA MELAMAR LOWONGAN :

1. Dipersilahkan untuk para pencaker jika berminat dan memenuhi persyaratan lowongan kerja diatas, anda dapat kirimkan berkas dan CV lamaran yang terbaru dengan cara klik tulisan APPLY FOR JOB yang ada di paling bawah artikel ini.
2. Informasi lowongan kerja ini sewaktu-waktu dapat ditutup jika kuota sudah terpenuhi
3. Harap dibaca dengan baik dan benar secara teliti agar tidak terjadi kesalahan saat mengirim lamaran
4. Seluruh proses rekrutmen dan seleksi pelamar baru tidak dipungut biaya apapun atau GRATISS !!!

*KLIK LINK APPLY FOR JOB DIBAWAH INI*